Bij de RIBW doen we samen wat écht nodig is. We zijn er voor onze cliënten: mensen met een ernstige psychische kwetsbaarheid. Met onze herstelondersteunende begeleiding helpen we hen structuur te vinden, weer in zichzelf te geloven, zo zelfstandig mogelijk te leven en weer mee te doen in de samenleving.
En dat begint met de eerste stap
Elke dag nodig jij jouw cliënten uit om de stap te zetten die het best bij hen past. Geen dag is zo hetzelfde. Je ondersteunt cliënten d.m.v. daginvulling in hun hersteltraject. Dit doe je samen met collega’s en bezoekers op de Ontmoeten & Ontwikkelen locatie van Nijmegen Zuid.
Stap in een veelzijdige wooncirkel in Nijmegen-Zuid
Een Wooncirkel is een logisch geografisch gebied waarbinnen verschillende woonvormen, voorzieningen, faciliteiten en teams een eenheid vormen. De basis van de wooncirkel staat, en jij vindt het leuk om mee te bouwen aan de verdere groei ervan. Wooncirkel Zuid bestaat uit 4 betrokken teams in Nijmegen-Zuid: BW Hatert 1, BW Hatert 2, het ambulante team 'Thuis in de Wijk' en natuurlijk het team van Ontmoeten & Ontwikkelen.
Voor deze vacature zijn we op zoek naar de professional die zich vooral, maar niet uitsluitend, zal gaan richten op de ontmoetingsmomenten voor jong volwassenen. Deze momenten kenmerken zich door een community -achtige sfeer, iedereen kan zichzelf zijn, de medewerkers ondersteunen de cliënten bij het samen vinden van oplossingen en waar nodig elkaar ondersteunen, er is lol, ontspanning, groei, er ontstaan vriendschappen maar ook voor het meer op jezelf zijn en je onttrekken aan de prikkels is mogelijk.
Wie ben jij?
En begeleider daginvulling die oprecht geïnteresseerd is in de client en combineer je een warm hart met een praktische, professionele aanpak. Je weet aan te sluiten bij de cliënten te motiveren en te stimuleren om aan hun herstel en ontwikkeling te werken. Tegelijk houd je overzicht en denk je mee over nieuwe activiteiten of verbeteringen.
Je schakelt makkelijk tussen cliënten, collega’s, vrijwilligers en andere samenwerkingspartners. Je ziet kansen in de wijk en weet hoe je die kunt benutten voor onze cliënten.
Wat breng je mee?
- Je beschikt over een afgerond, zorggerelateerd diploma op minimaal mbo-niveau 4 en hebt vakkennis en werkervaring.
- Je weet hoe je de juiste instrumenten en voorzieningen inzet voor een zinvolle daginvulling.
- Ervaring of affiniteit met de GGZ-doelgroep en bij voorkeur met psychiatrie.
- Deskundigheid op het gebied van sociale psychiatrie en herstelondersteunende begeleiding.
- Een verbindende werkstijl: besluitvaardig, proactief en ondernemend.
- Je bent een netwerker en houdt overzicht in samenwerkingen met externe partijen.
- Mensen omschrijven jou als onafhankelijk, praktijkgericht en betrokken.
- Een Verklaring Omtrent Gedrag.
Wat kun je bij ons verwachten?
Kort gezegd: we geven je de ruimte om te doen waar je goed in bent, jezelf verder te ontwikkelen én een goede balans te vinden tussen werk en privé.
Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband (bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden). Deze functie is ingeschaald in FWG 45, met een salaris tussen €3.180,- en €4.273,- bij een fulltime dienstverband. Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-GGZ. Je werkt in een zelforganiserend team waar je samen met je collega’s het werk grotendeels naar eigen inzicht kunt organiseren. We investeren graag in jouw groei, zowel persoonlijk als professioneel. Je krijgt volop mogelijkheden voor deskundigheidsbevordering en intervisie. Met toegang tot onze uitgebreide online leeromgeving sta jij altijd sterk in je ontwikkeling. Daarnaast zorgen we dat jij op meerdere manieren gebruik kunt maken van onze mogelijkheden:
- Eindejaarsuitkering
: Je ontvangt een eindejaarsuitkering, dat is ongeveer een bruto maandsalaris extra - Levensfaseuren:
Naast je vakantieuren krijg je extra levensfaseuren die je kunt inzetten wanneer het jou uitkomt, zodat werk en privé in balans blijven. - Pensioenregeling:
We investeren samen met jou in een goed pensioen; naast jouw bijdrage dragen wij hier ook maandelijks aan bij. - Fiscale voordelen:
Of je nu sport, op je (elektrische) fiets naar werk gaat, of een nieuwe laptop of mobiel nodig hebt, je kunt profiteren van aantrekkelijke regelingen. - Vitaliteit:
We bieden drie keer per jaar een stoelmassage én vergoeden een cursus Mindfulness, omdat je goed voelen in je werk bij ons voorop staat.
Kortom, een werkomgeving die jou ondersteunt, motiveert én ruimte biedt voor groei!
Wil je meer weten over de functie?
Neem dan contact op met Cathalijn Okken, Coördinator Hrstel & Gezondheid, op het telefoonnummer 0631975833. Wil je eerst meer weten over de RIBW Nijmegen & Rivierenland? Kijk dan op www.ribw-nr.nl/werkenbij
Zet jij de eerste stap?
We leren je namelijk graag kennen! Klik op de button 'Solliciteer direct' op onze website en stuur ons je sollicitatie met cv en korte motivatie. Tijdens het selectieproces ontmoet je een paar cliënten zodat je een beter beeld krijgt met wie je gaat werken.
Twijfel je nog? Dan gaan we graag met je in gesprek om je twijfels te bespreken! Klik op 'Even kennismaken' en plan een kennismakingsgesprek met onze recruiter. Online of bij ons op kantoor.
Een referentiecheck maakt altijd onderdeel uit van de procedure.
Het stappenplan
1. Solliciteren
2. Selectie
3. Gesprek
