Bij de RIBW doen we samen wat écht nodig is. We zijn er voor onze cliënten: mensen met een ernstige psychische kwetsbaarheid. Met onze herstelondersteunende begeleiding helpen we hen structuur te vinden, weer in zichzelf te geloven, zo zelfstandig mogelijk te leven en weer mee te doen in de samenleving.

En dat begint met de eerste stap

Elke dag nodig jij jouw cliënten uit om de stap te zetten die het best bij hen past. Geen dag is zo hetzelfde. Je ondersteunt cliënten in hun hersteltraject, stelt samen een herstelplan op en begeleidt ze om zo zelfstandig mogelijk te kunnen leven en meedoen in de maatschappij. Dit doe je in kleine teams, waarin je veel vrijheid hebt en er wordt gerekend op jouw professionaliteit. Je werkt actief samen met behandelaars en het netwerk rondom jouw cliënten.

Stap in een veelzijdige wooncirkel in Nijmegen West
Een Wooncirkel is een logisch geografisch gebied waarin verschillende woonvormen en teams samenwerken en elkaar versterken. De basis staat, maar samen blijven we bouwen aan verdere ontwikkeling.Wooncirkel Nijmegen West bestaat uit Beschermd Wonen Graafseweg, Beschermd Wonen Nijmegen West en het ambulante team Thuis in de Wijk Nijmegen West. Samen begeleiden we cliënten met complexe psychiatrische problematiek die langdurige ondersteuning nodig hebben op meerdere levensgebieden.Ons team is divers qua leeftijd, ervaring, achtergrond en persoonlijkheid, waardoor we elkaar aanvullen en blijven leren van elkaar. We werken vanuit een bijzondere locatie waarbij zorg en aandacht hoog in het vaandel staan om kwaliteit te garanderen. Binnen ons team wonen 26 mensen met complexe psychiatrische problematiek die langdurig ondersteuning nodig hebben op allerlei levensgebieden. Begeleiding wordt zowel individueel als in een groep geboden.In deze functie werk je voornamelijk bij team Nijmegen West. Incidenteel kan je ook binnen de wooncirkel, bijvoorbeeld bij team Graafseweg, ingezet worden.

Wie ben jij?
Kun jij een luisterend oor bieden, maar ook humor inzetten wanneer dat passend is? Als begeleider werk je met aandacht, nieuwsgierigheid en vertrouwen in de mogelijkheden van mensen. Je herkent de behoeften van mensen met een psychische kwetsbaarheid en biedt herstelondersteunende begeleiding, waarmee je cliënten stimuleert om stappen te zetten in hun herstelproces.

Samen met je collega's zorg je iedere dag voor de begeleiding en ondersteuning die nodig is. Je schakelt gemakkelijk tussen vaste werkzaamheden en onverwachte situaties. Omdat je nauw samenwerkt binnen één wooncirkel, kun je altijd terugvallen op elkaar. Dat geeft vertrouwen en helpt je om stevig in je schoenen te staan.

Je kunt relativeren, kijkt met een open blik naar mogelijkheden en ziet vooral wat wél kan. Zo help je cliënten om hun eigen kracht te ontdekken en zo zelfstandig mogelijk te leven.

Wat breng je mee?

  • Een afgerond zorg gerelateerd diploma vanaf mbo niveau 4
  • Je zet jouw kennis van herstelondersteunende begeleiding in om cliënten te begeleiden naar zoveel mogelijk eigen regie en herstel.
  • Je voelt je thuis bij de WLZ-doelgroep en bent bereid cliënten waar nodig te ondersteunen bij de persoonlijke verzorging.
  • Je houdt van afwisseling en vindt het leuk om te werken op meerdere groepen die dicht bij elkaar liggen.
  • Je maakt gemakkelijk contact, bent empathisch en geduldig en weet cliënten op een respectvolle en motiverende manier te begeleiden.
  • Je blijft rustig in onverwachte situaties, schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden en bent flexibel inzetbaar tijdens dag-, avond- en weekenddiensten.
  • Een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Wat kun je bij ons verwachten?
Kort gezegd: we geven je de ruimte om te doen waar je goed in bent, jezelf verder te ontwikkelen én een goede balans te vinden tussen werk en privé.

Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband (bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden). Deze functie is ingeschaald in FWG 45, met een salaris tussen €3.180,- en €4.273,- bij een fulltime dienstverband. Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-GGZ.

Je werkt in een zelforganiserend team waar je samen met je collega’s het werk grotendeels naar eigen inzicht kunt organiseren. We investeren graag in jouw groei, zowel persoonlijk als professioneel. Je krijgt volop mogelijkheden voor deskundigheidsbevordering en intervisie. Met toegang tot onze uitgebreide online leeromgeving sta jij altijd sterk in je ontwikkeling.

Daarnaast zorgen we dat jij op meerdere manieren gebruik kunt maken van onze mogelijkheden:

Eindejaarsuitkering:
 Je ontvangt een eindejaarsuitkering, dat is ongeveer een bruto maandsalaris extra!
Levensfaseuren:
 Naast je vakantieuren krijg je extra levensfaseuren die je kunt inzetten wanneer het jou uitkomt, zodat werk en privé in balans blijven.
Pensioenregeling:
 We investeren samen met jou in een goed pensioen; naast jouw bijdrage dragen wij hier ook maandelijks aan bij.
Fiscale voordelen:
 Of je nu sport, op je (elektrische) fiets naar werk gaat, of een nieuwe laptop of mobiel nodig hebt, je kunt profiteren van aantrekkelijke regelingen.
Vitaliteit:
 We bieden drie keer per jaar een stoelmassage én vergoeden een cursus Mindfulness, omdat je goed voelen in je werk bij ons voorop staat.

Kortom, een werkomgeving die jou ondersteunt, motiveert én ruimte biedt voor groei!

Wil je meer weten over de functie?
Neem dan contact op met Clementine Hummelink, coördinator Herstel & Gezondheid via telefoonnummer 0642748673

Wil je eerst meer weten over de RIBW Nijmegen & Rivierenland? Kijk dan op www.ribw-nr.nl/werkenbij

Zet jij de eerste stap?
We leren je namelijk graag kennen! Klik op de button 'Solliciteer direct' op onze website en stuur ons je sollicitatie met cv en korte motivatie. Tijdens het selectieproces ontmoet je een paar cliënten zodat je een beter beeld krijgt met wie je gaat werken.

Twijfel je nog? Dan gaan we graag met je in gesprek om je twijfels te bespreken! Klik op 'Even kennismaken' en plan een kennismakingsgesprek met onze recruiter. Online of bij ons op kantoor. Een referentiecheck maakt altijd onderdeel uit van de procedure.

Het stappenplan

Sollicitatie stap 1
1. Solliciteren
Sollicitatie stap 2
2. Selectie
Sollicitatie stap 3
3. Gesprek
Sollicitatie stap 4
4. Contract