Bij de RIBW doen we samen wat écht nodig is. We zijn er voor onze cliënten: mensen met een ernstige psychische kwetsbaarheid. Met onze herstelondersteunende begeleiding helpen we hen structuur te vinden, weer in zichzelf te geloven, zo zelfstandig mogelijk te leven en weer mee te doen in de samenleving.

En dat begint met de eerste stap

Als ondersteunend woonbegeleider ondersteun je de cliënt bij het dagelijks functioneren. Dat kan door samen iets te organiseren of structureren. Vaak doe je dingen samen, of neem je het in overleg over. Dat loopt uiteen van assisteren bij schoonmaken en de was doen tot koken. Ook begeleid je een cliënt als hij of zij een afspraak heeft bij een arts of overheidsinstantie of help je mee een boodschappenlijstje te maken.

Jouw team
Ons team is dynamisch, divers en goed in balans: een mooie mix van mannen en vrouwen, jong en wat ouder. We bestaan uit een dag- en avondteam én een nachtteam. Samen maken we deel uit van de OGGZ Nijmegen en Rivierenland, en werken we op een bijzondere plek: de Kwelkade in Tiel.

Vanaf deze locatie bieden we twee vormen van opvang. De nachtopvang is dagelijks geopend van 16.00 uur tot 09.00 uur en staat open voor passanten, dak- en thuislozen. Daarnaast is er BW Kwelkade, een 24-uursvoorziening waar zorgvuldig geselecteerde zorgvragers wonen die vaak te maken hebben met meerdere uitdagingen, zoals sociaal isolement, huisvestingsproblemen, schulden, verslaving of psychische klachten.

Ons werk draait om het opbouwen van relaties en vertrouwen. We werken vanuit de presentiebenadering: écht aanwezig zijn voor onze bewoners en hen zien als mens. Samen creëren we een veilige omgeving waarin bewoners zich gezien voelen en stap voor stap vertrouwen opbouwen – in zichzelf én in de hulpverlening. Zo ontstaat er ruimte om te werken aan herstel.

Wie ben jij?
Als ondersteunend woonbegeleider combineer je een warm hart met een professionele aanpak. Je ziet wat iemand nodig heeft, biedt herstelgerichte begeleiding en helpt cliënten om weer in zichzelf te geloven.

Samen met je team doe je wat nodig is, met vertrouwen, humor en veerkracht. Je blijft staan als het moeilijk is, en je ziet altijd wat wél kan.

Wat breng je mee?

  • Je hebt een zorggerelateerd diploma op minimaal mbo-niveau 3.
  • Je hebt kennis van of affiniteit met de OGGZ-doelgroep (zorgwekkende zorgmijders met complexe, meervoudige problematiek).
  • Je bent deskundig op het gebied van sociale psychiatrie en herstelondersteunende zorg.
  • Je bent creatief, onderzoekend en praktisch ingesteld; een aanpakker die zich prettig voelt in zowel groepsgerichte als individuele begeleiding.
  • Je beschikt over sterke sociale en contactuele vaardigheden: je kunt motiveren, stimuleren en weerstand verminderen.
  • Je werkt graag samen en doet dit op een constructieve manier, zowel binnen het team als met andere disciplines.
  • Je bent flexibel inzetbaar, ook in de avonden en weekenden.
  • Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)

Wat kun je bij ons verwachten?
Kort gezegd: we geven je de ruimte om te doen waar je goed in bent, jezelf verder te ontwikkelen én een goede balans te vinden tussen werk en privé.

Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband (bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden). Deze functie is ingeschaald in FWG schaal 40 (min. €2.742,- en max. €3.719,-). Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-GGZ.

Je werkt in een zelforganiserend team waar je samen met je collega’s het werk grotendeels naar eigen inzicht kunt organiseren. We investeren graag in jouw groei, zowel persoonlijk als professioneel. Je krijgt volop mogelijkheden voor deskundigheidsbevordering en intervisie. Met een individueel scholingsbudget en toegang tot onze uitgebreide online leeromgeving sta jij altijd sterk in je ontwikkeling.

Daarnaast zorgen we dat jij op meerdere manieren gebruik kunt maken van onze mogelijkheden:

  • Eindejaarsuitkering:
    Je ontvangt een eindejaarsuitkering, dat is ongeveer een bruto maandsalaris extra!
  • Levensfaseuren:
    Naast je vakantieuren krijg je extra levensfaseuren die je kunt inzetten wanneer het jou uitkomt, zodat werk en privé in balans blijven.
  • Pensioenregeling:
    We investeren samen met jou in een goed pensioen; naast jouw bijdrage dragen wij hier ook maandelijks aan bij.
  • Fiscale voordelen:
    Of je nu sport, op je (elektrische) fiets naar werk gaat, of een nieuwe laptop of mobiel nodig hebt, je kunt profiteren van aantrekkelijke regelingen.
  • Vitaliteit:
    We bieden drie keer per jaar een stoelmassage én vergoeden een cursus Mindfulness, omdat je goed voelen in je werk bij ons voorop staat.

Kortom, een werkomgeving die jou ondersteunt, motiveert én ruimte biedt voor groei

Wil je meer weten over de functie?
Neem dan contact op met Tessa Bus, coördinator Herstel & Gezondheid via telefoonnummer 0641250451.

Wil je eerst meer weten over de RIBW Nijmegen & Rivierenland? Kijk dan op www.ribw-nr.nl/werkenbij

Zet jij de eerste stap?
We leren je namelijk graag kennen! Klik op de button 'Solliciteer direct' op onze website en stuur ons je sollicitatie met cv en korte motivatie. Tijdens het selectieproces ontmoet je een paar cliënten zodat je een beter beeld krijgt met wie je gaat werken.

Twijfel je nog? Dan gaan we graag met je in gesprek om je twijfels te bespreken! Klik op 'Even kennismaken' en plan een kennismakingsgesprek met onze recruiter. Online of bij ons op kantoor.

Een referentiecheck maakt altijd onderdeel uit van de procedure. De RIBW Nijmegen & Rivierenland is deelnemer van de Werkgeverij.

Het stappenplan

Sollicitatie stap 1
1. Solliciteren
Sollicitatie stap 2
2. Selectie
Sollicitatie stap 3
3. Gesprek
Sollicitatie stap 4
4. Contract